يجب على مدير اداره شئون الموظفين فاحدى بعض المنظمات يصبح يعمل بها عشرين
موظف موزعين على اربع اقسام اداريه يرأس جميع قسم منها رئىس متخصصا لها و ان يتم اتخاذ
اجتماع لجميع من يعمل فالاداره و يقوم بشرح نظام الجديد الذي يعمل فيها فالادارة
لايحق لرؤساء الاقسام الاتصال بالمدير مباشره و يقام الاتصال من اثناء مساعدةمن
رؤساء الاقسام و يتم تخصص موعدا يوما و مدة ساعه من اجل تلقى الاتصالات في
وان يقام بتاخذ اجتماع اسبوعى يجتمع مع رؤساءالاقسام لتداول امور العمل فالادارة
وان يقوم فهذا الاجتماع بأعطاء بعض التوجهات و الارشادات التي نوى طرحها عليهم في
الاجتماع التي يتم اتخاذها ةيجب غلى الموظفين الاهتمام فيها و يعملو من اجلها
دراسه حاله مشكله ادارية
التعرف علي المشكلات الإدارية
دراسات حالات مشاكل ادارية
- اسباب رفض المير فكره تطبيق الاداه الجديده قبل تطبيقها
- بوستات عن الموظفين
- حل المشكلات دراسة حالة
- دراسة حالة ا
- دراسة حالة ادارية
- دراسة حالة حول مشكلة
- صور دراسة مشكلة